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「広告で求人情報を掲載しても欲しい人材と出会えない」「入社してもすぐに辞めてしまう」など、採用戦略にお困りの企業様をサポートいたします。コスト削減策により、採用にかかる費用を適正化しながら効率よく採用活動を行えるように、求職者へのアプローチから採用後のフォローにいたるまで伴走してまいります。

広告掲載だけではなく、採用戦略としてコスト削減も視野に入れながら企業様が求める人材を呼び込む策を講じるとともに、入社後のフォローアップ方法もご提案いたします。コンサルサービスを通じて長期的な人材定着を目指します。